Novedades Previsionales | Laborales – Reglamentación Ley de Bases
A continuación, les hacemos llegar los aspectos más importantes de la reglamentación del capítulo laboral de la Ley de Bases – Ley N° 27.742.
Ley de Bases N° 27.742 | Reglamentación Capitulo Laboral Anexo I y Anexo II
Se aprueba la Reglamentación de los artículos 76 a 81 del TÍTULO IV – y 82 a 98 del Título V – Promoción del empleo registrado- Modernización Laboral de la Ley de Bases y Puntos de Partida para la Libertad de los Argentinos N° 27.742,
Se reglamentan los términos y condiciones para la regularización de relaciones laborales – por falta o incorrecta registración- pertenecientes al sector privado, por las obligaciones devengadas hasta el 31 de Julio de 2024. Condonación de entre el 70% y 90% dependiendo del tipo de contribuyente.
Presunción de existencia de relación laboral – Reglamentación acerca de las locaciones de servicios.
Retenciones a empresas contratistas. Monto máximo de retención ante el incumplimiento de obligaciones laborales y de seguridad social del personal provisto a la empresa usuaria.
Sistema de Cese laboral (como sustituto de indemnización laboral y/o cualquier otro rubro indemnizatorio). Se reglamentan las causales y el modo mediante el cual se podrá implementar:
a) Sistema de cancelación individual.
b) Sistema de Fondo de Cese individual o colectivo.
c) Sistema de Seguro individual o colectivo.
Trabajadores independientes con colaboradores. No será de aplicación cuando se presuma que una relación de trabajo en relación de dependencia hay sido sustituida por esta figura.
Régimen de Trabajo Agrario: Sin reglamentar.
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